Escape_The_Herd_graphic

#approach

#services

Ydelser

Opbygning af det unikke og stærke brand

Hvis I har brug for hjælp til at få skabt et brand med et klart formål, mere særkende og tiltrækningskraft

Alle virksomheder kan skabe et unikt brand, der kan accelerere den forretningsmæssige vækst. Det er kun et spørgsmål om at gennemføre en systematisk indsats, der identificerer og forløser brandets fulde potentiale for såvel differentiering som forretningsmæssig vækst.

Indhold

Jeg fungerer som den innovative drivkraft i forhold til at udvikle og eksekvere en komplet brand strategi:

Identifikation af brand potentiale:

  • Strategisk brand analyse
  • Genfortolkning af brandets potentiale for differentiering og vækst
  • Brand positionering

Udvikling af en unik og troværdig brand identitet:

  • Brandet’s mission
  • Brandet’s personlighed
  • Brandet’s produktkoncept
  • Brandets stil, tone, visuelle og verbale retningslinjer

Målrettet brand aktivering:

  • Udvikling af markante signatur handlinger og historier
  • Etablering af en ekstraordinær kultur
  • Kreativ og missionsdrevet marketing der erobrer opmærksomhed, genererer publicity og vinder fans
Fordele
  • Ekstern partner der sikrer et højt fagligt niveau i alle aspekterne af at opbygge det unikke brand
  • Inspiration, motivation og engagement af organisationen i såvel det strategiske som det kreative arbejde
  • Ufravigeligt fokus på at opbygge den brand differentiering, der kan bryde igennem til nye kunder, markeder og produktkategorier
Strategiproces med fokus på vækst, vision og differentiering

Hvis I har brug for hjælp til at få udviklet en strategi, der ikke bare er en handlingsplan med små forbedringer

Alt for mange strategiprocesser udløser kun en simpel handlingsplan med små forbedringer. Hvis man vil udvikle en strategi med potentiale til at accelerere virksomhedens vækst kræver det, at man tænker både nyt, stort og anderledes i udviklingsprocessen.

Indhold

I samarbejde med virksomhedens ledelse designer jeg en individuel strategiproces med det følgende indhold:

  • Kick-off session der skaber overblik over arbejdsprocessen, stor motivation samt god energi i deltagergruppen
  • Strategiprocessen afvikles over 2-4 workshops med ledergruppen og 2-4 arbejdsmøder med virksomhedens ledelse
  • Arbejdet inkluderer udviklingen af en færdiggjort vækst- og brandstrategi med potentialet til at accelerere virksomhedens vækst
  • Strategiprocessen afsluttes med en detaljeret planlægning af implementeringsarbejdet
Fordele
  • Ekstern drivkraft der tager ansvaret i forhold til forberedelse og gennemførsel af strategiprocessen samt planlægning af en effektiv implementering af strategien
  • Strategi ekspert der sikrer et højt fagligt niveau i arbejdet
  • Strategisk kreativitet der sikrer, at strategien bliver visionær og innovativ, så den kan udløse vækst på både kort og lang sigt
Workshop der kortlægger virksomhedens skjulte vækstpotentiale

Hvis I har brug for at hjælp til at se nye forretningsmæssige muligheder

Alt for mange virksomheder tænker alt for kortsigtet, og får derfor ikke investeret tilstrækkeligt med ressourcer i at udvikle fremtidens forretning. En af årsagerne er, at man ikke har fået lokaliseret sit fulde vækstpotentiale. Man kan jo ikke investere i at udvikle nye forretningsmuligheder, hvis man hverken kan se, fornemme eller forstå dem.

Indhold

I workshoppen får vi skabt et nyt fælles syn på virksomhedens forretningsmæssige muligheder på både kort og lang sigt:

Vi skal forstå behovet for at lokalisere og forløse nyt potentiale

  • Fremtidens samfund, tidsånd, teknologi, konkurrenter og marked

  • Virksomhedens fremtidige relevans, konkurrenceevne og vækst

  • Ledelsens nuværende (konservative) strategiske tilgang

Lokalisering af virksomhedens fulde vækstpotentiale

  • Forstå virksomhedens falske kerne (den statiske selvforståelse der forhindrer jer i at se brand- og vækstpotentialet)

  • Definer virksomhedens sande kerne (den dynamiske selvforståelse der gør det muligt for jer at se brand- og vækstpotentialet)

  • Identifikation af brand potentialet (differentiering og relevans som brandet kan erobre på markedet med udgangspunkt i den sande kerne)

  • Definition af vækstpotentialet (nye forretningsmuligheder på kort og lang sigt i forlængelse af den dynamiske selvforståelse og brand differentiering)

Fordele
  • Rettidig forståelse af behovet for at gennemføre en forretningsmæssig transformation
  • Kortlægningen af det skjulte vækstpotentiale fungerer som den oplagte (nødvendige) kick-start af en ny strategi proces
  • Etablering af ny energi, optimisme og vision for virksomhedens udvikling i ledelsesgruppen

We enjoy working with Henrik. He understands our long-term focus on building cultures and strong brands and has shown an ability to create and transform strategies that enhance company value. We liked what we saw at IT Relation, and he followed with us to Generaxion.

We enjoy working with Henrik. He understands our long-term focus on building cultures and strong brands and has shown an ability to create and transform strategies that enhance company value. We liked what we saw at IT Relation, and he followed with us to Generaxion.

Joel Russ,
Adelis Equity

Henrik er en absolut unik spiller at have med på holdet i vores strategi-arbejde. Han fanger essensen af behovet skræmmende hurtigt og bidrager med konceptualisering, vejledning, mod og selvtillid til at udforde det eksisterende og skabe fremtiden.

Henrik er en absolut unik spiller at have med på holdet i vores strategi-arbejde. Han fanger essensen af behovet skræmmende hurtigt og bidrager med konceptualisering, vejledning, mod og selvtillid til at udforde det eksisterende og skabe fremtiden.

Alexander Lerche 
CEO, STOFF & STIL

Alexander Lerche 
CEO, STOFF & STIL

Henrik has been a valuable transformation expert through multiple projects both in Scandinavia and North America. He has engineered immersion experiences in Silicon Valley for a technology company and facilitated strategy workshops over here. His superpower is seeing where the market is heading and leading leaders into braver views of what's possible. Always with a balance between creativity and practicality. The result is leadership growth and new sources of sustainable corporate revenues.

Henrik has been a valuable transformation expert through multiple projects both in Scandinavia and North America. He has engineered immersion experiences in Silicon Valley for a technology company and facilitated strategy workshops over here. His superpower is seeing where the market is heading and leading leaders into braver views of what's possible. Always with a balance between creativity and practicality. The result is leadership growth and new sources of sustainable corporate revenues.

Andrea Kates
Managing Director, Futureproofing NEXT

Henrik Hyldgaard er unik, når det kommer til at tænke de koncepter og de ideer, som ingen tidligere har tænkt, og som ingen andre har turdet sætte ord på. Aldrig har jeg mødt nogen, der med samme empati har formået at forstå mine tanker og med sin konceptuelle råstyrke give dem mere luft under vingerne, end jeg selv troede var muligt.

Henrik Hyldgaard er unik, når det kommer til at tænke de koncepter og de ideer, som ingen tidligere har tænkt, og som ingen andre har turdet sætte ord på. Aldrig har jeg mødt nogen, der med samme empati har formået at forstå mine tanker og med sin konceptuelle råstyrke give dem mere luft under vingerne, end jeg selv troede var muligt.

Rasmus Ankersen
Entrepreneur, forfatter og bestyrelsesformand

Rasmus Ankersen
Entrepreneur, forfatter og bestyrelsesformand

Henrik Hyldgaard is a natural born provocateur who will likely make you rethink what you’re doing and if you are doing enough to become something truly unique. A creative thinker with an extraordinary intuition and exceptional talent for shaping concepts that makes you stand out.

Henrik Hyldgaard is a natural born provocateur who will likely make you rethink what you’re doing and if you are doing enough to become something truly unique. A creative thinker with an extraordinary intuition and exceptional talent for shaping concepts that makes you stand out.

Kuno Kildetoft Mehlsen
CEO Ball-Group

Henrik har været en vital del af itm8s success og vækst. Henrik har i snart 15 år ledet vores strategiske arbejde og været den innovative drivkraft af vores brand- og kulturudvikling.

Henrik har været en vital del af IT Relations success og vækst. Henrik har i snart 10 år ledet vores strategiske arbejde og været den innovative drivkraft af vores brand- og kulturudvikling.

Henrik Kastbjerg
CEO, itm8

Henrik is unique when it comes to conceptualizing and formulating a strategy that catches the eye, ear and heart in people

Henrik is unique when it comes to conceptualizing and formulating a strategy that catches the eye, ear and heart in people

Chlinton Arendahl Nielsen
CEO KK Wind Solutions.

Henriks analytiske, konstruktive og globale forståelse for branding og konceptualisering, gør ham i stand til at udfordre og skabe grundlag for optimering og forbedret performance, på selv de mest velsmurte og veldrevne koncepter.

Henriks analytiske, konstruktive og globale forståelse for branding og konceptualisering, gør ham i stand til at udfordre og skabe grundlag for optimering og forbedret performance, på selv de mest velsmurte og veldrevne koncepter.

Kasper Philipsen
CEO, DK Company Vejle A/S

This "Code Module" contains the JavaScript code necessary for the slider to work.

#praise

Slider content will be shown here.
This module has a special class - "hh-slider".

Slider content will be shown here.
This module has a special class - "hh-slider".

#cases

Cases

#journal

Lær hvordan jeres brand kommer til
at stå ud fra mængden.

Artikler, tips og tricks fra den virkelige verden om brand differentiering, der skaber vækst. 

SENESTE ARTIKLER

#track-record

Resultatliste

Fra Brand Differentiering
Til Forretningsvækst

KK Wind Solutions
Resultater
  • Global brand positionering.
  • Strategisk transformation fra en virksomhed med én kunde i én industri (Siemens) til mange kunder i flere industrier.
  • Omsætningsstigning fra 1 mia dkk til 6 mia dkk.
  • Profitable exit’s: (Maj Invest til Solix) (Solix til AP Møller Holding).
Indsatser
  • Innovativ sparringspartner på vækststrategier (2023, 2025 og 2030).
  • Key note speaker ved interne globale strategi kick-offs.
  • Udvikling af nyt navn (KK Electronics > KK Wind Solutions).
  • Udvikling og implementering af ny unik brand identitet.
  • Co-Creator af nyt ”system supplier” koncept (We innovate to integrate).
  • Kontinuerlig innovation af brand- og kultur aktiviteter.
itm8
Resultater
  • Global brand positionering.
  • Strategisk transformation fra en lokal virksomhed med 25 medarbejdere til en global virksomhed med 2.000 itm8’s. 
  • Profitable exit’s: (Adelis Equity til hg Capital) (hg capital til Axcel).
Indsatser
  • Udvikling af nyt navn (ITR Group > itm8).
  • Udvikling af strategisk dna og narrativ.
  • Udvikling af unik brand identitet.
  • Innovativ del af teamet, der leder den strategiske transformation.
  • Key note speaker ved interne globale strategi kick-offs.
  • Kontinuerlig innovation af kultur og brand aktivering.
Bravo Tours
Resultater
  • Fra betalingsstandsning til to-cifret million overskud i 2023.

  • Profitabel exit (Primo Tours Gruppen).

Indsatser
  • Udvikling af lanceringskampagne i 1998.
  • Løbende strategisk sparring og kreativ konceptudvikling.
  • Udvikling af ny unik brand identitet og kommunikationsplatform i 2022.
IT Relation
Resultater
  • Acceleration af vækst fra 25 medarbejdere til 1.000 medarbejdere.

  • Profitable exit’s: (Adelis Equity til hg Capital) (hg capital til Axcel).

Indsatser
  • Udvikling og implementering af unik brand identitet og kultur som drivkraft for væksten (Hverdagens IT Superhelte + No Problem kulturen).

  • Kontinuerlig innovation af kultur og brand aktivering.

  • Innovativ del af teamet, der leder den strategiske transformation.

  • Key note speaker ved interne globale strategi kick-offs.

  • Afvikling af interne strategi workshops.

Dinesen
Resultater
  • Top- og bundlinje vækst 2014-16 (all time high).
Indsatser
  • Ledelse af strategisk transformation (fra trægulve til designpartner).

  • Udvikling af unikke subbrands og samarbejder.

  • Kontinuerlig strategisk sparring og kreativ konceptudvikling.

DK Company Vejle
Resultater
  • Acceleration af vækst i de følgende brands: Blend, Casual Friday, B-Young, Fransa og Pulz Jeans.
Indsatser
  • Ledelse af brand transformation for den samlede brand portefølje.

  • Udvikling af unikke brand identiteter.

  • Kreativ brand aktivering.

Generaxion
Resultater
  • Global brand positionering.

  • Fusion af 9 nordiske virksomheder til ét nyt fælles nordeuropæisk brand.

  • Acceleration af vækst, klargøring til exit.

Indsatser
  • Udvikling af brand navn.

  • Udvikling af unik brand identitet.

  • Udvikling af employer branding koncept (Generaxion.Anywhere).

  • Udvikling af navn og identitet til marketing app (OP’N).

  • Udvikling af strategi bog til brug for strategikommunikation og implementering.

  • Ledelse af strategisk transformation.

  • Kontinuerlig innovativ brand aktivering og kulturopbygning.

  • Keynote speaker ved interne globale strategi kick-offs.

  • Ledelse af interne strategi workshops

JBS Of Denmark
Resultater
  • Succesrig lancering af nyt subbrand.

Indsatser
  • Udvikling af brand navn (JBS of Denmark.)

  • Udvikling af brand identitet (Designed to Relax).

  • Udvikling af koncept for colab med Mads Nørgaard.

Selfmade
Resultater
  • Brand og forretningsmodel klargjort til global ekspansion.

Indsatser
  • Udvikling af brand navn.

  • Udvikling af unik brand identitet.

  • Ledelse af strategisk transformation.

  • Kontinuerlig innovativ brand aktivering og kulturopbygning.

  • Keynote speaker ved interne globale strategi kick-offs.

  • Ledelse af interne strategi workshops.

FC Midtjylland
Resultater
  • Strategisk transformation fra fodboldklub til professionel virksomhed.

Indsatser
  • Sparringsparter på udvikling af 2025 strategi.

  • Udvikling af unik brand identitet.

  • Co-Creation af subbrands (Guldminen).

  • Kontinuerlig innovativ opbygning af brand og kultur.

  • Bestyrelsesmedlem (2018 – 2022).

Ball Group
Resultater
  • Strategisk transformation til nordeuropæisk markedsleder inden for ”curvy fashion”.

  • Acceleration af vækst.

  • Profitabel Exit (Axcel til Findos).

Indsatser
  • Revitalisering af brand fra plus-size clothing til ”curvy fashion”.

  • Udvikling af subbrands (Zay, Black Label).

  • Ledelse af strategisk transformation.

  • Kontinuerlig innovativ udvikling af brand og kultur.

Blend
Resultater
  • Global brand repositionering.

  • Ekspansion til nye kundetyper og geografiske markeder.

Indsatser
  • Udvikling af unik brand identitet (Only for the real rich, rich in what matters).

  • Udvikling af nyt (upcycled denim) subbrand (ReBlended).

  • Ledelse af strategisk transformation.

  • Kontinuerlig innovativ brand aktivering og kulturopbygning.

  • Keynote speaker ved interne globale strategi kick-offs.

  • Ledelse af interne strategi workshops

BLACKBIRD AIR
Resultater
  • Succesrig rebranding som missions-drevet private jet brand.
Indsatser
  • Udvikling af unik brand identitet (Offering you peace of mind).

  • Etablering af nyt website.

  • Ledelse af interne strategi workshops

 

#books

BØGER

Kampen mod mageligheden

Check in and change the destiny of your company

En praktisk guide til brand transformation

#about

Om mig

#kontakt

Henrik Hyldgaard
© 2024

#kontakt